岗位要求:
-团队合作意识强,工作认真负责,脚踏实地。
薪资待遇:
1-底薪2500-3000提佣(30%-70%)节日慰问礼品 定期团建出游 团队聚餐 带薪年假(每个自然年自由月份选择) 新人同期会 新人岗前培训
每月根据绩效考核标准,评定优秀员工并给予3000元奖励
2-多渠道业绩获取
新房/二手房/租赁/买卖 房源端、客源端 团队合作业绩
业务内容:
1. 线上线下维护新增房源。强大的后台支持系统,德佑会提供不一样的服务体验,O2O的方式改善客户体验式未来的趋势,今天的线上服务和线下服务会趋于一致,。
(1)贝壳找房:客户可以登录APP,线上查看所有房源并进行随时沟通,类比于淘宝;
(2)掌上A 系统 :公司内部房源信息发布平台,可以随时随地发布自己维护的房源,让客户优先看到,类比于淘宝商家端。
2. 接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;了解客户的核心需求,匹配并提供合适房源;完善的培训体系,帮助员工更好地提升自身的沟通能力,适应工作的沟通需求
(1)理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识培训;
(2)衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,德佑新人三个月将内接受三次(初、中、高)衔接训。
(3)搏学考试:一年两次,不断巩固提升专业知识,只为让您更专业;
3. 负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。
(1)实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。
2)经验分享:德佑优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。
(3)师徒制:入职即有师傅手把手,一带一的教您带看房,签约,成交以及后续问题;
4. 合作共赢:陪同客户看房,并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作,并且帮助客户更好地了解房源的相关信息,包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息。
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